Contratti a termine: modifiche al conteggio dei lavoratori
Con il decreto del Jobs act n. 81/2015 i lavoratori con contratto a termine “pesano meno” nel conteggio dell’organico aziendale ai fini civilistici e previdenziali
Con il decreto del Jobs act n. 81/2015 i lavoratori con contratto a termine “pesano meno” nel conteggio dell’organico aziendale ai fini civilistici e previdenziali