No al salario minimo per legge: il parere CNEL definitivo
Salario minimo non necessario secondo il CNEL. Sintesi e testo integrale approvato con 41 voti favorevoli e 15 contrari
Salario minimo non necessario secondo il CNEL. Sintesi e testo integrale approvato con 41 voti favorevoli e 15 contrari
Il decreto che indica i lavoratori non direttamente coinvolti in attività di produzione artistica che avranno diritto all’Indennità di discontinuità dello spettacolo
L’ente bilaterale di CONFAPI per le piccole e medie imprese ricorda la ripresa dei versamenti sospesi per l’alluvione. Si possono ancora richiedere i contributi straordinari
Per l’assistenza a disabili secondo la legge 104 1992 i dipendenti hanno diritto di scegliere la sede di lavoro: vediamo alcuni casi pratici
Ecco le regole per il buono portuale alle imprese pari al 80% delle spese per rinnovo patenti, riorganizzazione, riqualificazione del personale . Come richiederlo
Sanzione di 10mila euro dal Garante per violazione al diritto di accesso del dipendente alle informazioni acquisite dal datore di lavoro tramite un agenzia investigativa
direttiva UE sulla trasparenza retributiva ai fini del contrasto al divario di genere. NON prevede il diritto a conoscere lo stipendio dei colleghi bensì….
Fringe benefits: beni o servizi integrativi ai dipendenti esenti da tassazione fino ad una certa soglia. Le novità 2023
Il punto dell’Agenzia sulla tassazione delle mance percepite dal personale impiegato nelle strutture ricettive e negli esercizi di somministrazione di alimenti e bevande