Contributi Inps artigiani e commercianti 2017
Pubblicate dall’Inps le aliquote contributive dovute da artigiani e commercianti per l’anno 2017, Circolare Inps del 31.01.2017 n. 22
Category: Lavoro Autonomo
Contributi Inps Gestione separata 2017
Pubblicate dall’Inps le aliquote contributive, il massimale e minimale di reddito per l’anno 2016 per gli iscritti alla Gestione separata; Circolare Inps del 31.01.2017 n. 21
Lavoratrici autonome e imprenditrici: istruzioni per i voucher per baby sitter
Le istruzioni dell’Inps sulle modalità di presentazione della domanda dei voucher per l’acquisto di servizi di babysitting o servizi per l’infanzia da parte delle madri lavoratrici autonome
Lavoratori autonomi: nuovi alert dell’Agenzia per compensi non dichiarati
In arrivo nuove comunicazioni dell’Agenzia per i compensi per prestazioni di lavoro autonomo certificati dai sostituti d’imposta, non dichiarati in tutto o in parte
Voucher per baby sitter o servizi per l’infanzia anche alle lavoratrici autonome
Estensione del voucher per l’acquisto dei servizi di baby-sitting o per servizi per l’infanzia, alle madri lavoratrici autonome o imprenditrici; il Decreto del 01.09.2016 in Gazzetta
INPS: pronti gli F24 precompilati per Artigiani e commercianti
Nel messaggio INPS 4097 2016 le istruzioni per i versamenti con F24 della contribuzione alla Gestione Separata artigiani e commercianti
Cassazione: sentenze opposte su accrediti ingiustificati professionisti
Gli accrediti ingiustificati dei professionisti sono considerati compensi o no? In quattro giorni la Cassazione ha dato risposte contrastanti su questo delicato tema.
Deducibilità piena per le spese formazione dei lavoratori autonomi
Il jobs act lavoratori autonomi finalmente riconosce la piena deducibilità delle spese per aggiornamento professionale, la certificazione competenze, somministrazione e alberghiere rimborsate dal committente, assicurazione per mancato pagamento compensi
Congedo maternità in caso di parto prematuro: nuova procedura telematica
Al via l’invio telematico delle domande di congedo di maternità per lavoratrici e lavoratori dipendenti e iscritti alla gestione separata nei periodi post partum in caso di parto prematuro
